Trabalhadores Metalúrgicos definem pauta de reivindicações em primeira assembleia da Convenção Coletiva de Trabalho 2018/2019

03/05/2018 | 17:24

O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico de Brusque (Sintimmmeb) realizou na manhã deste domingo, 4 de março, no auditório do sindicato, a primeira reunião da Assembleia Geral da Convenção Coletiva de Trabalho 2018/2019.

Os associados ouviram a leitura da pauta, definiram os itens das reivindicações e aprovaram, por grande maioria, todos os artigos. Entre eles estão as cláusulas sociais, como manutenção do plano de saúde dos trabalhadores, reembolso de 50% dos medicamentos com receita médica, estabilidade de gestante, carga horária reduzida, entre outras; e as cláusulas financeiras, que incluem o percentual de aumento salarial para o ano, definição do reajuste do piso da categoria e prêmio assiduidade.

Também foi mantida na pauta o item que prevê que as rescisões de contrato de trabalho sejam realizadas no sindicato, onde os trabalhadores associados têm garantias de que os valores, como multa, férias, salários e outros vencimentos sejam pagos corretamente, como manda a lei, sem nenhum custo aos trabalhadores. Na nova legislação trabalhista não existe mais essa prerrogativa. Porém, com a Convenção Coletiva de Trabalho, essa assessoria gratuita do sindicato aos trabalhadores poderá ser mantida se houver a concessão dos empresários. Somente em 2017, cerca de R$ 107 mil foram recuperados para os trabalhadores devidos a erros nas rescisões, dos quais foram identificados no sindicato e corrigidos.

Agora, o documento será encaminhado ainda esta semana ao sindicato patronal (SIMMEBr), que analisará o documento e, em seguida, será iniciada a negociação entre ambos. A data base do Sintimmmeb para fechar o acordo é 1º de maio.

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